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世新大學擴大 AI 導入與應用 培育迎向未來的跨域創新人才

世新大學在第二期高教深耕計畫中,以「數位傳播貫穿各學門」與「數據智能結合各專業」為核心發展特色,持續深化教學創新、整合跨域能量並強化AI素養培育。面對產業智慧化浪潮與生成式AI趨勢,學校以循證導向的校務研究打造策略性課程圖譜,透過課程改革、專業場域升級、資源整合及持續投入高效能運算設備,推動學生具備跨域整合、問題解決自主學習及社會參與之能力。第二階段(114–116年)計畫將持續以深耕四大目標推進校務治理與人才培育,提升整體教育品質與社會貢獻度。

 

一、教學創新精進:培育學生「跨領域」及「自主學習能力」

(一) 依據課程規劃與產業未來需求,持續延攬具新媒體、全媒體科技、視覺新聞、文化內容經營等背景的新進教師,並以彈性薪資制度留任具亮眼研究或教學成果的人才,以提升教學品質與創新能量。

(二)以PBL、USR、EMI、AI等主題進行教師成長社群規劃,透過跨院系專業社群之教學觀摩與分享,提升教師跨域教學能力與品質。並積極推動教學實踐研究計畫精進工作坊,邀請學門召集人分享經驗,精進學倫講座等,培訓種子教師,使本校提案與通過率大幅成長。

(三)延續本校「數位傳播」與「數據智能」的辦學特色,教學資源進行整合再升級,建置「LVS智能攝製基地2.0」,優化專業設備與學習空間場域。建置Nvidia RTX-5080 高算力GPU獨立顯卡的PC電腦教室,管院大樓M306高算力電腦教室提供夜間開放,提供學生更多研習時段。

(四)除鼓勵學生修習輔系、雙主修外,規劃及調整跨領域學分學程,並訂定輔修學分辦法,降低各系必修學分數,提高外系承認學分數,增訂世新大學自主學習學分實施辦法,以提供本校學生多元跨域與自主學習之機會。

(五)執行「AI五哩路」方案,開設大一校定必修「AI跨域應用與程式協作」課程,培養學生具備AI時代下的程式設計邏輯及跨域能力。新聞傳播學院結合教育部素養導向高教學習創新兩年計畫」,以傳院課程設計為主軸,新開一門大一八系必修課程,「生成式AI素養與傳播技能」,及結合兩門系必修「探索公關廣告」、「探索圖文傳播」;另分別將AI素養融入新聞學系、圖傳系與公廣系,翻新五門課程。

 

二、善盡社會責任:培育學生「社會參與」之能力

(一)「永續環境發展」:建構韌性校園,執行政府傳染病防治政策,建置校園節能管理系統,校園環山水保24小時監測系統,回應「2050淨零排放」政策目標。

(二)「永續社會發展」:執行社心系「景覺關懷,耆妙人生:景美銀領幸福計畫」,結合景美在地長者需求,建立高齡族群的心理支持與正向陪伴。以及觀光系「月老牽繫的神祕足跡:大稻埕旅遊文學與記憶保存」,貫徹永續旅遊概念,推動減廢減碳的行動。

(三)「媒介社會責任」:執行口傳系「健康敘事:身體酸辣湯」計畫,以聲音紀實的方式製作Podcast數位內容,以促進公共討論;以及新聞系「AI與媒體產業:假訊息辨識宣導計畫」,產製打假防詐短影音,讓學生在行動實踐的過程中,提升社會參與之能力。

 

三、產學合作連結:培育學生「問題解決」之能力

(一) 以本校LVS智能攝製基地2.0及全媒體大樓等高端設備,以深度整合產、官、學各界新媒體資源,以因應全媒體產學計畫人才培訓、結合產學合作實習,讓學生擁有多元選擇、跨域學習以及更寬廣的適性發展,培養各行各業界所需之數位傳播人才。

(二) 透過「新。聞之間」、「翠谷名人播客室」等原創節目,以及流行音樂應用人才培育課程,強化學生在影音製作、議題設定與創作應用等方面之實戰經驗。新聞傳播學院並開設微短劇製作系列創新課程,開放1至3年級學生選課。

(三)推動「產學影視共製」計畫,建立產學共製合作框架,邀請校友參與課程規劃與實務指導,讓學生能夠在實際的專案中學習到最前沿的技術與趨勢;再透過本校專業設備、拍攝場地之深度運用,媒合影視音作品展示平台,讓影視共製的作品實際在媒體平台呈現。114年啟動兩檔綜藝節目製作與播出:《戲戲品味》與《戀愛重修中》,兩者均採跨系導入師資與學生參與模式,並結合專業課程與業界實作,使學生能在校內獲得實戰經驗,達到學用合一目標。

四、提升高教公共性,提供完善健全的教育研究環境

(一)執行「圓夢翠谷」及「飛躍翠谷」兩大助學措施。強化經濟不利學生輔導機制,透過外部募款機制,募款提升到500萬元,自114學年度起提供經濟不利生每月由原先8000元,提升到10,000元的學習助學金。

(二)提供原住民學生助學金,並透過本校「原住民族學生資源中心」,執行原住民族學生事務整合、生活適應與課業輔導、人才培育及自主學習之推動、與原鄉部落連結之推動、相關課程與活動之協助,以及職涯講座與就業輔導,落實本校推展多元文化學習與發展的辦學宗旨與目標。

(三)獎勉學生敦品勵學,設置「舍我獎學金」,以班學業成績名列全班前三名為發放標準,提升學生的學業學習動力與榮譽感。並獎勵本校學生傑出人才多元發展,積極參與國際性、全國性及區域性之校外競賽、展演或公益活動,藉以培養學生自信、增進自我競爭力。

(四)強化校務研究,透過校務研究中心與各院系資料分析,學校掌握學生學習樣態、課程需求及未來職涯趨勢,據以調整課程地圖與人才培育方向。以循證方式推動校級政策,使資源配置更具效能與透明度。

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