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計畫成果及亮點
108年度執行成果簡要（全校型計畫）
- 學術研究：108年1-9月發表於Science及Nature系列頂尖期刊之論文共6篇。ESI的22個領域中，進入前1%之領域共有8個。108年1-9月本校榮獲國內外重要獎項累計39項。
- 人才培育：本校為全臺唯一加入美國工程學院（NAE）全球工程領袖培育計畫（GCSP）的大學，培育學生著重全球工程議題之關注與挑戰，並提供學生與國際接軌的機會；亦為全臺唯一加入英國Advance HE，合作辦理「國際高教認證暨培訓」的大學，每年培訓至少25位教師/博士生/博士後；108年8月更成立全臺第一個國際高教認證暨培訓中心，積極輔助教師與博士生職能提昇，打造世界級的本土博士，替我國教師人才開拓全球藍圖。為推升國際移動力，本校送出53位博士生赴國外進行移地研究3個月以上，藉以拓展本校國際學術研究視野。
- 延攬人才：鼓勵教師與國際知名大學或高被引、高H-index學者進行研究合作，辦理「增能計畫」補助年輕教師學術研究啟動資源，藉由延攬國際人才來校與支持年輕教師，奠定永續發展基石。另外，本校積極建立國際化教研環境，108年境外學生已達1,760人，佔在校生總人數13.4%；修讀雙聯學位及共同指導雙向學生截至9月底止，累計達212人；學生出國學習人數比例達23.6%。
- 創新研發：與國外頂尖學研機構交流數達297次，另與逾60所學研機構簽署合作協議書並成立14個跨國研究中心。此外，本校藉由臨近科學園區之地理優勢，鏈結關鍵學術機構及企業，組成高整合度團隊，共同爭取跨領域大型研究計畫。
- 全球實踐：執行2件大學社會實踐責任計畫（USR）：智慧物聯網人才增能計畫與永續塹城在地創生計畫，並辦理多場人文國際議題相關之國際工作坊與學術研討會，以期本校於國際與社會研究網絡中，持續貢獻並佔有一席之地。